廣州GDYF變壓器回收公司：飛書發布全員信適當精簡團隊規模 提供補償和轉崗機會

廣州電力變壓器配電柜回收網 3月26日 訊息:飛書(shu)CEO謝欣于今天清晨向(xiang)全體(ti)員工宣布了一封(feng)信(xin)，信(xin)中吐露(lu)了企業將要進行(xing)的(de)新一輪組織調(diao)整，旨在(zai)適當精(jing)簡規模，優化(hua)組織結(jie)構。

謝欣在(zai)(zai)(zai)郵件內(nei)容(rong)坦言(yan)，雖然飛書(shu)在(zai)(zai)(zai)近年(nian)來取得了(le)顯著的(de)進(jin)展(zhan)，不僅吸引了(le)眾(zhong)多客戶，品牌知(zhi)名度也(ye)日漸抬高，但在(zai)(zai)(zai)企(qi)業的(de)發展(zhan)工序中，他(ta)們也(ye)發現(xian)了(le)組(zu)織內(nei)部存在(zai)(zai)(zai)的(de)一些(xie)問題(ti)。他(ta)提到，盡管團隊規模(mo)雄偉，但組(zu)織效用(yong)卻(que)一步(bu)步(bu)降低，力量(liang)不夠聚焦(jiao)，這對(dui)業務(wu)的(de)長期發展(zhan)構成了(le)不利(li)因(yin)素。

為(wei)了(le)應對這一挑戰，經過(guo)深(shen)思熟慮(lv)和多次討論，企業決定進行必要的(de)調(diao)整，適當精簡(jian)團隊(dui)規模。謝欣表(biao)態，這一決定雖然意味(wei)著(zhu)部分員工(gong)將不(bu)得(de)不(bu)離開(kai)，但(dan)企業會為(wei)受(shou)效(xiao)率的(de)員工(gong)供給(gei)合理的(de)補償方案(an)或轉崗機(ji)會，以確保(bao)他們也許平穩過(guo)渡。

此次調整不僅(jin)是團隊規模的縮減，更(geng)(geng)(geng)是企業奢(she)望回歸初(chu)創(chuang)企業的狀態，即方向更(geng)(geng)(geng)聚焦(jiao)、組織(zhi)更(geng)(geng)(geng)高效(xiao)、團隊更(geng)(geng)(geng)有(you)戰(zhan)斗(dou)力(li)。謝欣強調，更(geng)(geng)(geng)精(jing)益(yi)的組織(zhi)將有(you)助于(yu)增(zeng)強業務的可(ke)持續性，從而為(wei)客戶供給(gei)更(geng)(geng)(geng)長期、更(geng)(geng)(geng)穩定的保(bao)障(zhang)。

同時(shi)，他也指出，公(gong)司(si)深知(zhi)只(zhi)有持續的(de)、高質量(liang)的(de)增補，才(cai)能做好to B業務(wu)，并服務(wu)好更(geng)龐(pang)大的(de)客戶(hu)(hu)。因此(ci)，面向將來，飛書(shu)將保持致(zhi)力于提升產(chan)品競(jing)爭(zheng)力，萬分(fen)是加強AI能力，以更(geng)好地服務(wu)現有客戶(hu)(hu)并拓展新的(de)行業和(he)客戶(hu)(hu)群體。

在信(xin)的(de)(de)結尾部分(fen)，謝(xie)欣對全體員工表達(da)了衷心的(de)(de)感謝(xie)，并承諾將(jiang)盡力為(wei)(wei)受功用的(de)(de)員工供(gong)應支持(chi)與援助。他(ta)強調(diao)，這(zhe)是企業部門(men)第(di)一(yi)次進行(xing)這(zhe)樣的(de)(de)調(diao)整，盡管(guan)今(jin)兒是一(yi)個(ge)艱難的(de)(de)日子，但他(ta)對每一(yi)位為(wei)(wei)飛書做出付出的(de)(de)員工都(dou)充滿感激之情。

據(ju)悉，本輪人員調整主(zhu)要集中在產研團(tuan)隊(dui)一側。飛(fei)書(shu)算作字節跳(tiao)動旗下的一體化(hua)辦(ban)公互助(zhu)產品，自2023年創(chuang)立以來，經歷(li)了快速發展和(he)團(tuan)隊(dui)規模的擴充。然而，在聯合辦(ban)公市場(chang)競(jing)爭日益激(ji)烈的背景下，飛(fei)書(shu)也面(mian)臨著提升效用(yong)和(he)聚焦核心(xin)競(jing)爭力的挑戰。本次組織調整將是飛(fei)書(shu)在將來發展道路上邁出(chu)的主(zhu)要一步。